Maslow's hiërarchie van behoeften: Vitale informatie krijgen over hoe mensen te motiveren
()
About this ebook
Begrijp de essentie van de behoeftehiërarchie van Maslow (ook bekend als de behoeftepiramide van Maslow) in slechts 50 minuten met dit praktische en beknopte boek. Zoals de naam al aangeeft, is de behoeftehiërarchie van Maslow een weergave van fysiologische en spirituele behoeften. Het is een psychologisch model dat oorspronkelijk werd gecreëerd door de Amerikaanse psychologen Abraham Maslow en Carl Rogers in de vorm van verschillende stellingen, die later werden aangepast tot een piramide. Deze piramide stelt gebruikers in staat de behoeften van de mens te definiëren en wordt gebruikt in allerlei sectoren van de economische wereld, met name in marketing en management. Dit boek biedt u een handige inleiding tot de behoeften van de mens, gaande van de meest elementaire en essentiële tot de minder tastbare, zoals zelfverbetering. U leert niet alleen hoe u de vijf niveaus van behoeften kunt identificeren, maar u zult ook casestudy's uit de praktijk bekijken, de tekortkomingen van het model ontdekken, waaronder het etnocentrisme, en kennismaken met verwante modellen, zoals de ERG-theorie.
Over de behoeftehiërarchie van Maslow : De behoeftehiërarchie van Maslow ontstond in de jaren 1940 en had tot doel een nieuwe benadering van de humanistische psychologie te introduceren. Maslow onderscheidt vijf verschillende niveaus van behoeften: behoeften aan veiligheid, erkenning, waardering, zelfrealisatie en fysiologische behoeften. Het model maakt de eenvoudige en effectieve identificatie van behoeften mogelijk, zolang ze niet worden beschouwd als verschillende stadia, maar als een geheel. In dit boek ontdekt u hoe de behoeftehiërarchie van Maslow u kan helpen, leert u hoe u deze kunt gebruiken om behoeften te definiëren, en gebruikt u de resultaten om uw marketingstrategieën aan te passen. Een duidelijke uitleg van de voordelen en mogelijke nadelen van de methode, een bespreking van een praktische casus en een inleiding tot verwante modellen geven u de instrumenten die u nodig hebt om uw aanpak op uw situatie af te stemmen.
Read more from Pierre Pichère
Blue Ocean Strategie concept: Succes bereiken door innovatie en de concurrentie irrelevant maken Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsWet van Parkinson: Beheer van tijd en verhoog de productiviteit Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsTheorie van afnemende meeropbrengsten: De grondbeginselen van economische productiviteit begrijpen Rating: 0 out of 5 stars0 ratings
Related to Maslow's hiërarchie van behoeften
Related ebooks
Hoe je jezelf kunt beheersen. Autogene training Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsSamenvatting van Robert Cialdini's Invloed: Klassiekers Collectie Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsSamenvatting van Marcus Buckingham's Ontdek Je Sterke Punten Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsImpact in actie: Leiderschap in conversaties Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsManagement met kennis van zaken deel 2 motiveren en inspireren Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsLogosynthese. Woorden aan het werk. Handboek voor de helpende beroepen, met een voorwoord van Dr. Fred. Gallo. Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsDe MBTI: Hoe kennis van uw persoonlijkheidstype u kan helpen Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsFeedback That Works: How to Build and Deliver Your Message, First Edition (Dutch) Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsDe psychologie en ontwikkelingsstoornissen van het kind: Wat een kinderachtige stoornissen zijn en hoe ze werken Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsSamenvatting van Robert Cialdini's De Kracht van Timing: Beïnvloeden Collectie Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsDenk Als Een Baas: Hoe Een Sterke Mindset Uw Succes Bepaalt Rating: 5 out of 5 stars5/5Perfect Communiceren Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsChi-Full Leven: De Ultieme Gids voor Natuurlijk Leven Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsSamenvatting van David Graeber's Bullshit jobs: GRC Collectie Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsScherven brengen geluk Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsSamenvatting van Daniel Kahneman's Ons Feilbare Denken: Klassiekers Collectie Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsWonderen met woorden: Coach jezelf met logosynthese Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsKoers naar talent in overvloed: Inclusief HRM als kompas Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsOnafhankelijk Denken: filosoferen doe je zelf Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsHet ondernemingsplan Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsTrots!: Waarom bedrijfscultuur een strategisch doel is Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsOntwikkelingspsychologie (Kinder- en Jeugdpsychologie) Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsDe sleutels tot netwerken: Treed buiten uw eigen kring en kom in contact met andere professionals Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsOude geheimen van een Meester-Genezer: Een Westerse Scepticus, een Oosterse meester en de Grootste Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsDe Vergeten Kunst van het Geluk: - Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsSamenvatting van Mihaly Csikszentmihalyi's Flow Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsKunstmatige intelligentie: de vierde industriële revolutie Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsE-mailmarketing: Tips, tricks & strategieën voor zowel beginners als gevorderden ! Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsStop vermoeidheid: Hoe je je leven terugkrijgt Rating: 0 out of 5 stars0 ratings
Reviews for Maslow's hiërarchie van behoeften
0 ratings0 reviews
Book preview
Maslow's hiërarchie van behoeften - Pierre Pichère
BELANGRIJKE INFORMATIE
•Naam: Maslow's Pyramide van behoeften.
•Toepassingen: psychologie en sociale wetenschappen (voor het categoriseren en prioriteren van individuele behoeften), marketing en management.
•Waarom is het succesvol? Het is een dynamische visuele weergave van behoeften, met inbegrip van zowel fysiologische als spirituele aspecten.
•Trefwoorden: psychologie, behoeften, Maslow, piramide.
INLEIDING
Economische wetenschap is de toewijzing van beperkte middelen volgens de oneindige behoeften, motivaties en verwachtingen van individuen. Maar hoe definieer je behoeften? Dat is wat deze piramide, ontwikkeld door de Amerikaanse psycholoog Abraham Harold Maslow (1908-1970), probeert te doen.
Geschiedenis
Vanaf de jaren veertig introduceerde Maslow, samen met Carl Rogers (psycholoog, 1902-1987), een nieuwe benadering van de humanistische psychologie. In zijn werk bestudeerde Maslow de structuur van menselijke behoeften. Zijn lezers en aanhangers hebben later zijn stellingen geformaliseerd in de vorm van een piramide.
Er zijn vijf niveaus van behoeften:
•fysiologische behoeften
•veiligheidsbehoeften
•behoefte aan erkenning
•behoefte aan waardering
•behoefte aan zelfrealisatie.
Elk van deze categorieën komt overeen met menselijke activiteiten. Dit model is veel gebruikt in de economie en in het bedrijfsleven, met name in marketing en management. Aan het eind van deze