یک کارخانه‌ی زنانه: ایجاد محدودیت یا فرصت؟محمد کریمی | مدیرعامل ماسترفودهمدیران برند «دکتر بُن» تصمیم گرفته‌اند که تنها از نیروی انسانی خانم در کارخانه‌شان استفاده کنند. تصمیمی که می‌تواند تعبیر به «تفکیک جنسیتی» و یا «ایجاد فرصت برابر» شود. با محمد کریمی درباره‌ی دلایل اتخاذ این تصمیم و شکل نگاهش به مساله گپ زدم. بخش نخست گفت‌وگوی‌مان هم به محصول دیگر شرکت ماسترفوده یعنی برند «بایودنت» و صنعت تولید آدامس در ایران اختصاص پیدا کرد. سعی کردم مختصات این بازار را بشناسم و نحوه‌ی تصمیم‌گیری در صنایع تولیدی را بهتر درک کنم.تماشاhttps://www.youtube.com/watch?v=gL24Vt9j8aUتوضیحاتhttps://kargah.net/mohammad-karimi/ Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.